Hỏi đáp

Chia sẻ kiến thức, cùng nhau phát triển

Cách đánh giá thái độ trong công việc

4 năm trước 362 lượt xem 2 bình luận 4 năm trước

a đánh giá thái độ người khác như thế nào, a có thể nói lại được không. Ví dụ: cần cù, chịu khó hay biết lắng nghe.

Bình luận

Để bình luận, bạn cần đăng nhập bằng tài khoản Howkteam.

Đăng nhập
K9 SuperAdmin, KquizAdmin, KquizAuthor đã bình luận 4 năm trước
mình thích 3 yếu đó luôn. thật ra chuyện biết lắng nghe và sửa đổi rất quan trọng. rồi đến cần cù chịu khó
HXD.VN đã bình luận 4 năm trước
Cần cù, chịu khó biết lắng nghe chưa đủ. Quan trọng nhất vẫn là biết tiếp thu và thay đổi.

Câu hỏi mới nhất